根據(jù)《西安石油大學(xué)教職工校內(nèi)崗位變動管理暫行規(guī)定》（西石大人〔2014〕143號），現(xiàn)面向全校在崗教職工公開招聘3人：
一、招聘范圍
校內(nèi)事業(yè)編制或人事代理在崗教職工，原則上應(yīng)從超編單位選聘。
二、崗位名稱、類型及崗位職責(zé)
1.崗位名稱：國有資產(chǎn)處——招投標(biāo)科科員（1人）
崗位類型：管理崗
崗位職責(zé)：處理國有資產(chǎn)處內(nèi)綜合業(yè)務(wù)及采購與招標(biāo)相關(guān)工作
崗位聘用條件：
符合西安石油大學(xué)教職工校內(nèi)崗位變動管理暫行規(guī)定的要求，且滿足下列崗位聘用條件：
（1）具有良好的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德、品行修養(yǎng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和服務(wù)意識；
（2）具有較好的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠熟練掌握本崗位的業(yè)務(wù)知識和相關(guān)政策；
（3）具有較強(qiáng)的文字表達(dá)、計算機(jī)操作、資料整理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、公文寫作的能力；
（4）具有全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位；
（5）有部門采購工作經(jīng)驗或法律類專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.崗位名稱：合作發(fā)展處——辦公室科員（1人）
崗位類型：管理崗
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)學(xué)校校企合作日常管理工作；
（2）負(fù)責(zé)學(xué)校教育基金會日常管理工作，并負(fù)責(zé)辦理相關(guān)基金類項目的申報工作；
（3）負(fù)責(zé)校友總會辦公室的日常管理工作，并協(xié)助做好校友信息平臺建設(shè)；
（4）負(fù)責(zé)學(xué)校理事會秘書處的日常管理工作；協(xié)助做好有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、校友和來賓的接待工作；
（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位聘用條件：
符合西安石油大學(xué)教職工校內(nèi)崗位變動管理暫行規(guī)定的要求，且滿足下列崗位聘用條件：
（1）具有良好的思想政治素質(zhì)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和協(xié)作精神，遵紀(jì)守法，儀表端正，身心健康。
（2）有良好的公文寫作、口頭表達(dá)、計算機(jī)操作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、資料整理能力，能夠熟練掌握本崗位的業(yè)務(wù)知識和相關(guān)政策。
3.崗位名稱：外國語學(xué)院——教學(xué)辦公室教學(xué)秘書（1人）
崗位類型：管理崗
崗位職責(zé)：
（1）協(xié)助教學(xué)副院長完成外國語學(xué)院教學(xué)管理工作；
（2）熟悉掌握教學(xué)管理工作的各類政策、制度、規(guī)定；
（3）承擔(dān)學(xué)院教學(xué)管理具體工作業(yè)務(wù)，包括課堂教學(xué)、實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)、畢業(yè)設(shè)計（論文）、教學(xué)管理、學(xué)籍管理、教學(xué)檔案管理等方面；
（4）完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位聘用條件：
符合西安石油大學(xué)教職工校內(nèi)崗位變動管理暫行規(guī)定的要求，且滿足下列崗位聘用條件：
（1）具有良好的思想政治素質(zhì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和服務(wù)意識；
（2）身心健康，年齡在45歲以下；
（3）具有較好的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，能夠熟練掌握本崗位的業(yè)務(wù)知識和相關(guān)政策；
（4）具有一定的文字表達(dá)、計算機(jī)操作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、資料整理、公文寫作的能力；
（5）具有良好的職業(yè)道德和品行修養(yǎng)；
（6）具有教學(xué)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
三、招聘程序及時間安排
1.報名與資格審查（6月29日---7月3日）
2.組織選拔（7月4日---7月5日）
3.確定擬聘人員并公示（7月6日---7月8日）
四、報名方式
符合條件的應(yīng)聘人員根據(jù)發(fā)布的崗位設(shè)置和聘用條件提交本人相關(guān)學(xué)歷、證書等證明材料，填寫《西安石油大學(xué)教職工崗位變動審批表》并簽署原單位意見（輔導(dǎo)員報崗需符合轉(zhuǎn)崗要求并征得學(xué)生處同意）后，于2021年7月3日18點前報送人事處人事科（辦公樓409）。應(yīng)聘人員提供的材料須真實、準(zhǔn)確，如有弄虛作假、故意隱瞞等情況，一經(jīng)查實取消錄用資格。
聯(lián)系人：王老師 聯(lián)系電話：029-88382283
